Plus de 100 000 recrutements sont prévus dans les dix prochaines années pour soutenir la relance du nucléaire en France. Pour répondre à ces besoins dans les années à venir, l’Université des métiers du nucléaire a remis au gouvernement son plan d’actions détaillé.
Fruit de quatre mois de travail, le plan d’action de l’Université des métiers du nucléaire vise à sécuriser les compétences dont la filière nucléaire a besoin pour ses projets dans les dix prochaines années.
Cette démarche s’inscrit dans le plan France 2030, qui a notamment pour mission de relancer la filière du nucléaire en accélérant l’innovation pour répondre au besoin de décarbonation de l’énergie.
Le renouveau du nucléaire s’articule autour de quatre piliers :
Or, pour atteindre ces objectifs, il faut des personnes formées et compétentes.
“La formation et l’innovation ont toujours été deux piliers de cette filière d’excellence, ce sont deux axes prioritaires pour le Gouvernement qui accompagne les acteurs du nucléaire,
acteurs de notre souveraineté et moteurs de la France des grands projets industriels que nous construisons”, explique Roland Lescure, Ministre délégué chargé de l’industrie.
Dans son Plan d’actions “Compétences” de la filière nucléaire, l’Université des métiers du nucléaire identifie sept leviers principaux pour répondre aux enjeux du nucléaire :
Vous l’aurez compris, le secteur du nucléaire va offrir beaucoup d’opportunités dans les années à venir. Pour découvrir ses métiers et ses formations, vous pouvez parcourir le site Mon avenir dans le nucléaire.